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Empleo subvenciona la formación de 10.000 trabajadores en digitalización

El programa, que cuenta con un presupuesto de 3 millones, está dirigido a personas ocupadas, aunque puede participar hasta un 30% en situación de desempleo
Trabajadora.
Entre las razones que pesan más a la hora de decidirse por un cambio de empleo, conciliar la vida profesional y la personal se mantiene a la cabeza, según el informe de Adecco.

El Servicio Público de Empleo de Castilla y León ha publicado este martes la convocatoria de ayudas para financiar programas de formación destinados a facilitar la adquisición y la mejora de competencias profesionales relacionadas con los cambios tecnológicos y la transformación digital de la economía. 

El programa, que cuenta con un presupuesto de 3 millones de euros, está dirigido fundamentalmente a la formación de trabajadores ocupados, aunque también podrá participar hasta un 30% de personas en situación de desempleo; y permitirá impartir 650 acciones formativas en las que podrán participación unos 10.000 trabajadores ocupados, si bien en cada uno de los 

Plan Anual de Empleo de Castilla y León

El programa está incluido en el Plan Anual de Empleo de Castilla y León para el año 2021, que recoge entre sus objetivos mejorar la cualificación profesional de los trabajadores con el fin de facilitar su adaptación a la creciente digitalización de los nuevos procesos de producción. 

De este modo, se pretende facilitar e impulsar la transformación digital de las empresas de Castilla y León y dar respuesta a las necesidades laborales de los sectores emergentes relacionados con la industria 4.0, la transformación digital de la economía y la ciberseguridad.

Formación presencial u ‘online’

En cumplimiento de estos objetivos, la convocatoria publicada este martes financiará los programas impartidos por entidades de formación debidamente acreditadas y dirigidos fundamentalmente a trabajadores ocupados. Las acciones formativas podrán desarrollarse en modalidad presencial o mediante teleformación y deberán responder a las necesidades de competencias básicas y/o avanzadas relacionadas con la transformación digital y la ciberseguridad, en el marco de las especialidades incluidas en el Catálogo de Especialidades Formativas.

Entre las novedades que presenta esta convocatoria destaca la incorporación de acciones formativas relacionas con la ciberseguridad, ya que la formación y cualificación profesional de los trabajadores ocupados es uno de los ejes en los que se sustenta el programa Reto Castilla y León Cibersegura con el que la Junta de Castilla y León, a través de la Consejería de Empleo e Industria, pretende impulsar el desarrollo de este sector y contribuir a una transformación digital segura en las empresas de Castilla y León.

Castilla y León Económica

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