La Escuela de Profesionales Alcazarén, de FP Aspasia, ha sido reconocida como el segundo mejor centro de Formación Profesional de España, tras un exhaustivo análisis realizado por la consultora Strategik B&F sobre más de 600 centros de todo el país. La evaluación tuvo en cuenta 24 indicadores clave, entre ellos la tasa de empleabilidad de los alumnos, la calidad de la formación presencial y online y la red de convenios de prácticas con empresas.
La clasificación evalúa un total de 631 centros educativos registrados oficialmente en España, de los cuales únicamente 31 lograron acceder a la clasificación final. Para elaborar el ranking, Strategik analiza 24 indicadores agrupados en 8 categorías y 3 grandes bloques relacionados con la calidad docente, la empleabilidad, las certificaciones, la responsabilidad social corporativa, la oferta educativa, las modalidades de formación, las instalaciones y la comunidad educativa.
Referente en FP
El centro formativo vallisoletano alcanza una inserción laboral general del 92% para los alumnos que cursan sus ciclos formativos de grado superior, cifra que lo sitúa entre los referentes nacionales en materia de empleabilidad. Este resultado es fruto de un modelo educativo riguroso y de los más de 100 convenios firmados con empresas del sector privado.
Para Gemma Rodríguez, responsable del área de Formación Profesional de Grupo Aspasia, “mantenernos entre los mejores centros de Formación Profesional de España supone un reconocimiento al trabajo diario de docentes, equipos académicos y profesionales que ponen todo su esfuerzo en ofrecer una formación de calidad. Nuestro compromiso es seguir innovando y acompañando a nuestros estudiantes para que puedan desarrollar su talento y acceder a nuevas oportunidades profesionales”.
Oferta formativa
El Grado Superior en Dirección de Cocina prepara a los estudiantes para convertirse en profesionales completos del sector culinario, con capacidad tanto para la elaboración de platos de alto nivel como para la dirección de equipos y la gestión integral de negocios de restauración. El programa integra criterios de gestión, nutrición, calidad y seguridad alimentaria, respondiendo a las exigencias de un mercado laboral con un índice de inserción cercano al pleno empleo.
Las salidas profesionales son amplias y progresivas: desde cocinero o jefe de partida hasta jefe de cocina, jefe de operaciones de catering o propietario de establecimiento propio. En cuanto a la retribución, un cocinero o jefe de partida puede percibir entre 1.500 y 2.200 euros mensuales, mientras que un jefe de cocina en restaurantes de alta gastronomía, hoteles de 5 estrellas o establecimientos con reconocimiento Michelin puede superar los 3.000 euros mensuales, llegando a los 60.000 euros brutos anuales en puestos ejecutivos de prestigio.
El Grado Superior en Marketing y Publicidad Bilingüe capacita a los estudiantes para gestionar proyectos comerciales, elaborar planes de marketing estratégicos y ejecutar acciones digitales orientadas a resultados, desde la gestión de publicidad en redes sociales hasta el manejo de plataformas de comercio electrónico.
Perfiles más demandados
Los perfiles más demandados por el mercado incluyen técnico en Marketing Digital y SEO/SEM, Community manager, Social Media manager, especialista en Relaciones Públicas y técnico en Investigación de Mercados. Los sectores con mayor volumen de contratación son las agencias de publicidad, los departamentos de marketing de empresas de todos los sectores y las empresas de comercio electrónico.
Las perspectivas salariales son competitivas: un perfil junior puede esperar entre 18.000 y 24.000 euros brutos anuales, mientras que los profesionales con experiencia pueden alcanzar entre 25.000 y 40.000 euros. Especializaciones como SEO/SEM, Brand manager o Social Media manager ofrecen rangos que pueden superar los 50.000 euros anuales en puestos de mayor responsabilidad
El Grado Superior en Gestión de Alojamientos Turísticos prepara a los estudiantes para asumir responsabilidades de gestión en un sector en continua expansión. El programa desarrolla competencias técnicas, digitales y relacionales para responder a las exigencias de la oferta turística actual: coordinación de servicios de alojamiento, gestión de recepción y reservas, organización de eventos y dirección de recursos humanos.
Uno de sus grandes atractivos es la posibilidad de realizar prácticas profesionales en hoteles de referencia de Valladolid, España o Europa, gracias a las becas Erasmus+, una oportunidad para adquirir experiencia internacional en un sector globalizado.
Las salidas profesionales incluyen puestos de director de alojamientos, jefe de recepción, gobernanta, subdirector de alojamiento o gestor de establecimientos de turismo rural. El mercado valora especialmente perfiles con alto nivel de inglés, dominio de software de gestión hotelera y habilidades como el liderazgo y la orientación al cliente. La retribución inicial se sitúa entre 18.000 y 24.000 euros brutos anuales, con una progresión favorable conforme se adquiere experiencia.
Castilla y León Económica
