Castilla y León mantuvo en 2024 una evolución positiva en los principales indicadores de I+D, según los datos avanzados de la Estadística sobre Actividades de I+D del Instituto Nacional de Estadística (INE) dados a conocer por el Comisionado para la Ciencia y la Tecnología de Castilla y León. Según este informe, la comunidad autónoma conserva el quinto puesto nacional en gasto interno en I+D como porcentaje del PIB y refuerza su posición entre los territorios con mayor esfuerzo relativo en investigación y desarrollo.
El gasto total en I+D alcanzó los 1.022,3 millones de euros en 2024, lo que supone un incremento del 6,09% respecto al año anterior. Aunque el peso relativo sobre el total nacional desciende ligeramente (del 4,31% al 4,27%), la región mantiene su posición destacada en el contexto estatal.
El sector universitario muestra un comportamiento especialmente dinámico. El gasto ejecutado por las universidades aumentó un 10,19% al pasar de 292,7 millones a 322,5 millones de euros. Su peso sobre el total de I+D de Castilla y León se eleva hasta el 31,5% y continúa 6,6 puntos porcentuales por encima de la media española.
Liderazgo empresarial en I+D
El sector empresarial sigue siendo uno de los pilares del sistema regional de innovación. En 2024, el gasto realizado por las empresas ascendió a 613,3 millones de euros, lo que representa el 60% del gasto total en I+D de la comunidad autónoma.
Aunque este porcentaje descendió levemente respecto a 2023, se mantiene 4,2 puntos porcentuales por encima de la media nacional y se consolida como una de las fortalezas del sistema de I+D de Castilla y León.
Aumento del personal dedicado a I+D
El personal dedicado a actividades de I+D también aumentó de forma significativa. En términos de equivalencia a jornada completa (EDP), la región registró 12.574 profesionales, un incremento del 7,1% respecto al año anterior.
Si se relaciona con la población ocupada, Castilla y León pasó de 11,58‰ a 12,42‰, un crecimiento superior al registrado por el conjunto de España. En la evolución de los últimos 12 años se observan momentos de convergencia y otros de mayor separación respecto a la media estatal, si bien en 2024 la distancia con la media nacional se reduce.
Presencia femenina en la investigación
Castilla y León mantiene un compromiso sostenido con la igualdad en la investigación. En 2024, el 41,5% del personal investigador eran mujeres, un valor que se sitúa por encima del promedio estatal (40,2%), manteniendo la tendencia positiva de la última década, pese a un ligero retroceso respecto a años previos.
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