Leticia García, consejera de Industria, Comercio y Empleo de la Junta, informó este viernes de la resolución definitiva de los programas mixtos de empleo y formación que se desarrollarán en el próximo ejercicio en Castilla y León y que contarán con una inversión récord de 48.020.720 euros.
Esta cuantía, la más elevada de la historia del programa, se ha alcanzado tras una ampliación presupuestaria de 10 millones de euros destinada a cubrir todas las solicitudes que cumplían con los requisitos de la convocatoria, lo que supone un incremento del 26% respecto a la última edición.
Impacto en empleo y dinamización local
Los proyectos programados tendrán un “gran impacto” en el empleo y la dinamización local, ya que permitirán la contratación de más de 2.800 personas en situación de desempleo en toda Castilla y León. De ellas, 2.313 serán alumnos trabajadores que compatibilizarán formación y trabajo renumerado para ejecutar los 242 programas previstos. A esta cifra habrá que sumar, al menos, otras 2 personas por proyecto, que asumirán las labores de formación, monitorización y gestión.
Del total de programas, 207 están promovidos por entidades locales, con una inversión cercana a los 40 millones de euros. Los 35 restantes serán gestionados por entidades sin ánimo de lucro, la mayoría pertenecientes al Tercer Sector, que desarrollarán, fundamentalmente, iniciativas de carácter social y asistencial.
Políticas activas de empleo
Con este esfuerzo económico, que se ha ido incrementando de forma sostenida en los últimos años, la Junta de Castilla y León consolida esta iniciativa como un instrumento clave de las políticas activas de empleo y de cohesión social y territorial. En este sentido, tal y como subrayó la consejera, el programa permite generar empleo y actividad económica, impulsar las oportunidades de futuro de las personas más vulnerables, y mejorar la calidad de vida y los servicios en el territorio.
Los programas mixtos de empleo y formación permiten, por un lado, ofrecer una completa formación a personas en situación de desempleo y con dificultades de inserción laboral para el desarrollo de actividades que tienen una amplia demanda de trabajo, tanto por cuenta ajena como a través del autoempleo; y por otro, facilitan a estas personas un trabajo efectivo y remunerado, garantizando sus ingresos desde el primer día y durante todo el periodo de duración del programa.
Trabajos en beneficio del tejido local
Finalmente, se realizan trabajos en beneficio del tejido local mediante la realización de obras o la prestación de servicios de interés general o social, que contribuyen a la dinamización del territorio y a mejorar la calidad de vida de los vecinos, dotando a los ayuntamientos de recurso para transformar y mejorar el entorno mediante actuaciones encaminadas al acondicionamiento de espacios públicos, la recuperación del patrimonio, el aprovechamiento de recursos locales o la prestación de servicios.
Este modelo dual de formación y empleo, en estrecha colaboración con las entidades locales y las entidades sin ánimo de lucro, ha demostrado, además, ser “altamente eficaz” en la mejora de la empleabilidad de los participantes, logrando un porcentaje de inserción laboral posterior superior al 50%, alcanzando el 90% en algunas de sus modalidades formativas.
En el conjunto de la comunidad autónoma, León es la provincia que cuenta con un mayor número de programas, consolidando su liderazgo y su interés por este tipo de iniciativas de empleo, con un total de 47 proyectos.
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