España se encuentra, junto con Grecia y Rumania, entre los países de la UE con mayor número de ciudadanos que viven en niveles de pobreza pese a trabajar (el 11,4% de los empleados frente al 8,4% de media comunitaria). Ello se debe a la alta tasa de contratos temporales (25% del total, la segunda más alta de la UE tras Polonia), según un informe publicado por la Comisión Europea.
Además, la tasa de trabajadores pobres en España ha ido aumentando a un ritmo constante desde el 10,4% en 2005 hasta el 11,4% en 2009. En el conjunto de la población, la proporción total de españoles en riesgo de pobreza ha aumentado también debido a la crisis desde el 19,6% en 2008 hasta el 20,7% en 2010 (frente al 16,4% de media en la UE).
Desigualdad salarial
“España experimenta también una creciente desigualdad de ingresos”, destaca Bruselas. De media, el 20% de los trabajadores con mayores ingresos ganan 6 veces más que el 20% de los que tienen salarios más bajos. Se trata de uno de las ratios de desigualdad salarial más altos de la UE, al mismo nivel que en Portugal, Lituania, Rumania y Letonia.
El salario mínimo en España es el tercero más bajo de la UE en comparación con los ingresos medios. Además, el informe señala que “sólo beneficia a los trabajadores permanentes debido a la dualidad del mercado laboral y la legislación de protección del empleo”.
La supresión del cheque bebé agrava la pobreza
La tasa de pobreza de las personas que viven en hogares con niños en España es muy superior a la de los hogares sin niño. Ello se explica, según el informe, porque “los beneficios sociales para los trabajadores pobres representan una parte muy pequeña de su presupuesto” y no tienen en cuenta el tipo y la composición de las familias.
Además, la decisión del Gobierno de suprimir la desgravación de 400 euros en el impuesto sobre la renta y el cheque bebé como parte de los esfuerzos de ajuste fiscal “tendrá un efecto desproporcionado sobre los ciudadanos con bajos ingresos”.
Europa Press / Castilla y León Económica
