La contratación de personas con discapacidad gana peso en las empresas de Castilla y León, pero es deficitaria
La tasa de actividad de este colectivo alcanza el 38,2% en nuestra región
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18 noticias
Empleo personalizado, el sueño de tener un trabajo para cada capacidad
Plena inclusión Castilla y León desarrolla un proyecto innovador dirigido a personas con discapacidad intelectual con más dificultades de empleabilidad
Fundación ONCE constituye el Consejo Asesor del Foro Inserta Responsable en Castilla y León
Es una plataforma de trabajo en red e innovación social para potenciar la integración laboral de trabajadores con discapacidad
La contratación de personas con discapacidad crece un 3% en 2022 en Castilla y León
Alcanza los 6.298 contratos, según la Fundación Adecco
XPO apoya a las personas con discapacidad a través de la Fundación Grupo Sifu
Mediante la sensibilización sobre la diversidad funcional y la necesidad de contar con empleos estables y con cobertura social
ONCE contará en Valladolid con el mayor centro de atención a la discapacidad de la región
El grupo social coloca la primera piedra de este edificio que prevé tener operativo en 20 meses
La contratación de personas con discapacidad crece un 14,5% en Castilla y León
Según un informe de la Fundación Adecco
Gullón y Once fomentan el empleo de personas con discapacidad
La compañía apuesta por una plantilla diversa que aporte riqueza a su cadena de valor
La contratación de personas con discapacidad en Castilla y León crece un 41% en 2021
Retorna a niveles prepandemia, según la Fundación Adecco
Aquona fomenta el empleo de personas con discapacidad
A través de un acuerdo de colaboración con Fundación Once
CaixaBank y Fundación Adecco impulsan la inclusión laboral de personas con discapacidad
El banco se incorpora como colaborador al proyecto #EmpleoParaTodos de esta entidad
Campofrío forma en hostelería a personas con síndrome de Down y discapacidad intelectual
La empresa firma un acuerdo con la Fundación Asindown para desarrollar una iniciativa de inclusión laboral
El Corte Inglés forma a su plantilla en atención a personas con discapacidad
La empresa promueve buenas prácticas para facilitar el trato con clientes y empleados
Integra CEE pide generar más entornos inclusivos
Las principales estrategias para la incorporación de personas con diversidad funcional se basan en la colaboración y el trabajo coordinado con el tejido asociativo y la Administración
Inserta promueve la formación digital y el emprendimiento
En la entidad consideran conveniente subvencionar o bonificar contratos temporales, “ya que el mercado no está en condiciones de asumir contrataciones indefinidas”
Aspaym Castilla y León reclama reducir la brecha digital
La entidad consigue insertar en 2020 a 132 personas con discapacidad a través de sus programas de empleo
El empleo de las personas con discapacidad, muy afectado por la pandemia
La Junta destina más de 30 millones en subvenciones para este colectivo y el Ecyl otros 6 millones para el fomento del trabajo
Grupo Lince apuesta por la inclusión laboral 4.0
Con más de 700 personas, es el centro especial de empleo con mayor plantilla de Castilla y León
